摘要:-4 -5.
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“天天”高科技公司对甲、乙、丙三位应聘者进行面试,并从专业知识、工作经验、仪表形象三方面给应聘者打分,每一方面满分都是20分,最后的打分制成条形统计图(如图).(1)根据图中提供的信息,在仪表形象方面, 最有优势(填甲、乙或丙);三个人工作经验方面得分的方差是 ;从三个方面的得分情况看, 方面三个人的得分落差最大.
(2)如果对该公司而言,专业知识、工作经验、仪表形象三个方面的重要性之比为10:7:3,那么公司应该录用哪一位应聘者,并说明理由.
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(2)如果对该公司而言,专业知识、工作经验、仪表形象三个方面的重要性之比为10:7:3,那么公司应该录用哪一位应聘者,并说明理由.