题目内容
李经理为了激发员工的工作积极性，做了如下承诺：
李经理：“大家2012年的月工资是2000元，我计划每年使大家月收入递增20%，到2014年大家月收入达到2800元．”．
请计算说明李经理的承诺对不对．
李经理：“大家2012年的月工资是2000元，我计划每年使大家月收入递增20%，到2014年大家月收入达到2800元．”．
请计算说明李经理的承诺对不对．
考点：百分数的实际应用
专题：分数百分数应用题
分析：要想知道经理的承诺对不对，应求出2014年大家的月收入．把2012年的月工资2000元看作单位“1”，则2013年的月收入为2000×（1+20%），那么2014年的月收入为2000×（1+20%）×（1+20%），解决问题．
解答：
解：2000×（1+20%）×（1+20%），
=2000×1.2×1.2，
=2880（元）；
2880元＞2800元．
答：经理的承诺不对．
=2000×1.2×1.2，
=2880（元）；
2880元＞2800元．
答：经理的承诺不对．
点评：此题考查了百分数的实际应用，解答的关键是把2012年的月工资2000元看作单位“1”，求出2014年的月收入，解决问题．
练习册系列答案
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