题目内容
【题目】根据刘易斯的人口转移理论(“刘易斯拐点”),当农村剩余劳动力转移完毕时,现代工业部门与传统农业部门就会产生劳动力竞争,劳动力工资水平由劳动力的生产效率决定,这时工资会不断提高。目前,城镇用工与农村用工的竞争已经展开。调查显示,在山东沿海地区1500元以下的月工资水平,会普遍遇到招工难问题,而2000元以上这种情况就很少,很多农民工开始对工资水平和工作环境提出较高的要求。
联系材料,谈谈在应对“刘易斯拐点”到来的过程中,劳动者和企业应做好哪些准备。
【答案】①劳动者:提高素质,转变观念,增强竞争意识和权利意识。
②企业:调整企业生产经营结构和方式;依靠技术进步和科学管理等手段,提高劳动生产率;尊重和保障劳动者合法权益,实行合理的工资标准。
【解析】本题考查应对“刘易斯拐点”到来的过程中,劳动者和企业应做好哪些准备,属于措施类试题。解答时要根据材料内容,准确解读“刘易斯拐点”的意思,从劳动者和企业两个角度回答如何应对拐点的到来。劳动者要适应经济发展的需要,要实现就业,就必须提高个人素质,转变就业观念等。企业要应对劳动者数量及素质的变化,改善经营管理,解答时结合材料中提到的一些要求,实现知识与材料的结合。
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