摘要:18.某广告公司欲招聘广告策划人员一名.对甲.乙.丙三名候选人进行了三项素质测试.他们的各项测试成绩如下表所示: 测试项目 测试成绩 甲 乙 丙 创新能力 72 85 67 综合知识 50 74 70 计算机操作 88 45 67 作出判断.并说明理由 (1)如果根据三项测试的平均成绩确定录用人选.那么谁将被录用? (2)根据实际需要.公司将创新能力.综合知识.计算机操作三项测试的得分按4∶3∶1的比例确定各人的测试成绩.此时谁将被录用?
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某广告公司欲招聘广告策划人员一名,对A、B、C三名候选人进行了三项素质测试,他们的各项测试成绩如下表所示:根据实际需要,公司将创新、综合知识和语言三项测试得分按4:3:1的比例确定个人的测试成绩,此时被录用的将是 .
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| 测试成绩 测试项目 |
A | B | C |
| 创新 | 7 | 9 | 8 |
| 综合知识 | 8 | 7 | 7 |
| 语言 | 6 | 8 | 5 |
某广告公司欲招聘广告策划人员一名,对A、B、C三名候选人进行了三项素质测试,他们的各项测试成绩如下表所示,根据实际需要,公司将创新、综合知识和语言三项测试得分按4:3:1的比例确定各人的测试成绩,此时谁将被录用?
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某广告公司欲招聘广告策划人员一名,对A、B、C三名候选人进行了三项素质测试,他们的各项测试成绩如下表所示,根据实际需要,公司将创新、综合知识和语言三项测试得分按4:3:1的比例确定各人的测试成绩,此时谁将被录用?
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| 某广告公司欲招聘广告策划人员一名,对甲、乙、丙三名候选人进行了三项素质测试.他们的各项测试成绩如下表所示: |
(1)如果根据三项测试的平均成绩确定录用人选,那么谁将被录用? (2)根据实际需要,公司将创新能力,综合知识,计算机操作三项测试的得分按5∶3∶2的比例确定各人的测试成绩,此时谁将被录用? |