题目内容
某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资.每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资200元;超过销售定额,超过部分的销售额按相应比例作为奖励工资.奖励工资发放比例如表1所示.
表1:
表2:
(1)已知销售员甲本月领到的工资总额为800元,销售员甲本月销售额是多少元?
(2)依法纳税是每个公民应尽的义务.根据我国税法规定,每月工资总额不超过800元不要缴纳个人所得税;超过800元的部分为“全月应纳税所得额”,表2是缴纳个人所得税率表.若销售员乙本月销售同样彩电20台,缴纳个人所得税后实际得到的工资为1275元.每台彩电的销售价是多少元?
表1:
销售额 | 奖励工资比例 |
超过10000元但不超过15000部分 | 5% |
超过15000元但不超过20000部分 | 8% |
20000元以上的部分 | 10% |
全月应纳税所得额 | 税率 |
不超过500元部分 | 5% |
超过500元至2000元部分 | 10% |
2000元以上的部分 | 20% |
(2)依法纳税是每个公民应尽的义务.根据我国税法规定,每月工资总额不超过800元不要缴纳个人所得税;超过800元的部分为“全月应纳税所得额”,表2是缴纳个人所得税率表.若销售员乙本月销售同样彩电20台,缴纳个人所得税后实际得到的工资为1275元.每台彩电的销售价是多少元?
分析:(1)我们运用领到的工资总额截去基本工资除以奖励工资比例5%就是甲本月的销售额.
(2)我们运用1725除以(1-10%)就是没交税前的工资减去200元就是按照奖励工资比例得到的工资,用这个工资除以奖励工资比例就是乙本月的销售额,再运用销售额除以彩电的台数就是每台彩电的销售价是多少元.
(2)我们运用1725除以(1-10%)就是没交税前的工资减去200元就是按照奖励工资比例得到的工资,用这个工资除以奖励工资比例就是乙本月的销售额,再运用销售额除以彩电的台数就是每台彩电的销售价是多少元.
解答:解:(1)(800-200)÷5%,
=600÷
,
=600×20,
=12000(元);
答:销售员甲本月销售额是12000元.
(2)[1275÷(1-10%)-200]÷10%÷20
=[1416
-200]÷10%÷20,
=1216
×10×
,
=
×
,
=
,
=608
(元);
答:每台彩电的销售价是608
元.
=600÷
1 |
20 |
=600×20,
=12000(元);
答:销售员甲本月销售额是12000元.
(2)[1275÷(1-10%)-200]÷10%÷20
=[1416
2 |
3 |
=1216
2 |
3 |
1 |
20 |
=
3650 |
3 |
1 |
2 |
=
1825 |
3 |
=608
1 |
3 |
答:每台彩电的销售价是608
1 |
3 |
点评:弄清题意,理清思路,结合统计表进行解答即可..
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