28.材料一:某地有关企业劳动者的情况调查表:
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用人单位未与劳动者订立劳动合同 |
用人单位未为劳动者交纳有关保险 |
劳动者不能按时获得劳动报酬 |
劳动者经常被要求额外加班 |
劳动者被用人单位随意解雇 |
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60.8℅ |
46.5℅ |
38.3℅ |
80.32℅ |
27.25℅ |
材料二:2008年1月1日,《劳动合同法》正式实施。《劳动合同法》的颁布体现了党和国家对广大普通劳动者的关怀,突出了保护劳动者合法权益的立法宗旨,是构建和谐社会不可或缺的重要内容。
《劳动合同法》颁布以后,广大劳动者感到欢欣鼓舞,但同时又有一定的担忧,劳动者的合法权益是否会真正切实得到维护;企业都感受到了压力,一是企业以后的用工成本要增加,二是企业的用工自主权受到限制,不像以前那么灵活了。
根据上述材料,运用经济生活知识回答:
(1)《劳动合同法》的实施有什么重要意义?(5分)
(2)就解决劳动者和企业所反映的问题,提出相应的对策。(6分)
25.股票投资的收入包括 ( )
①股息和利息收入 ②股息和红利收入
③股票价格上升带来的差价 ④人民币升值带来的差价
A.①② B.①③ C.②③ D.③④
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