题目内容
分析下面一则招聘广告：
招聘广告
我公司因扩大业务急招职工，工资待遇从优．新招人员平均工资1800元，其中经理1人，每月工资6000元，副经理2人，每月工资3000元，职工11人．
某某公司人事处
2009年1月
王志刚看了广告后，认为去这家公司当职工收入不错，平均工资有1800元，于是就去报名了．请你填一填下面的表格，并分析一下，王志刚每月能拿到1800元的工资吗？为什么？
招聘广告
我公司因扩大业务急招职工，工资待遇从优．新招人员平均工资1800元，其中经理1人，每月工资6000元，副经理2人，每月工资3000元，职工11人．
某某公司人事处
2009年1月
王志刚看了广告后，认为去这家公司当职工收入不错，平均工资有1800元，于是就去报名了．请你填一填下面的表格，并分析一下，王志刚每月能拿到1800元的工资吗？为什么？
| 职务 | 经理 | 副经理 | 职工 |
| 人数 | 1 | 2 | 11 |
| 平均月工资 | 6000 | 3000 |
考点：平均数的含义及求平均数的方法
专题：平均数问题
分析：平均月工资1800元，并不是每个人的工资都是1800元．它应该是新招进14名人员的工资移多补少后的等值．求职工平均工资的数量关系应该是：职工的工资总收入÷职工总人数．
解答：
解：1800×14=25200（元）
（25200-6000×1-3000×2）÷11
=13200÷11
=1200（元）
答：王志刚每月不能拿到1800元的工资，他的每月工资是1200元．
（25200-6000×1-3000×2）÷11
=13200÷11
=1200（元）
答：王志刚每月不能拿到1800元的工资，他的每月工资是1200元．
点评：本题考查对平均数的意义的理解及应用．
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