摘要：“劳动工资无保证.劳动超时无报酬.劳动安全无保障 .经常成为农民工.私营企业职工.女工等劳动争议的焦点.要解决这些争议.维护劳动者的合法权益.其依据是( ) A 劳动者依法履行义务 B 依法订立劳动合同 C 劳动者树立正确的择业观念 D 提高劳动者的职业技能

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