摘要：“先定事.后定人.以事选人.干好留任.干不好让位 .2009年某市通过改革.在干部中形成了“不干事不能当干部.不干好事不配当干部 的氛围.“太平官 做不下去了.“以事选人 有利于( ) A.政府依法行政 B.提高行政管理水平 C.政府民主决策 D.防止机构臃肿.人浮于事.提高办事效率

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