摘要：某乡镇企业从事煤矿开采.曾与工人签订一份合同.公然规定:“劳动者在本企业劳动.发生一切工伤事故.死伤一切由工人本人负责.企业一概不负责任. 这属于无效劳动合同.其原因是 A．没有保护劳动者的基本权利 B．违反了平等自愿原则 C．违反了协商一致原则 D．违反了法律.行政法规规定

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