题目内容

9．While watching television，____．（　　）
A．the doorbell rang
B．we heard the doorbell ring
C．there was someone knocking at the door
D．the doorbell was ringing

分析 看电视的时候，我们听到了门铃响．

解答 答案：B
题干中while引导时间状语从句，表示当…时候；句中while后接了现在分词，应该是省略了相同的主语和系动词，即while we were watching television；选项中只有B项的主语能够和watch构成主动关系，故选B．

点评 省略句是英语的一种习惯用法．按照语法的分析，句子应该具备的成分，有时出于修辞上的需要，为了避免重复、突出新信息使上下文紧密连接的修辞手段．单词，短语，分句，都可以省略．

练习册系列答案
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12．Rose      to help me with my English pronunciation，but something unexpected stopped her．（　　）
A．intendedB．had intendedC．intendsD．will intend
13．假如你是李华，在兰州学习的英国朋友Tony给你发邮件说周末要来天水找你玩．请你根据要点提示给Tony写一封邮件向他介绍这两天的安排．
1．周五晚上在天水火车站接Tony，住预定酒店；
2．周六参观天水名胜；
3．周日在家的活动；
4．冬季寒冷，请多备衣物．
注意：1．适当增加情节，以使行文连贯；
    2．词数100 字左右，开头和结尾已给出，不计入词数．
Dear Tony，
I am glad to receive your letter and know that you will come to Tianshui this weekend．
                                                                  
Yours，
Li Hua．
17．-How did you get paid from your work？
-As a rule，we were paid ________．（　　）
A．by hourB．by the hourC．by an hourD．by hours
4．CLASSIFIED ADS
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-Experienced in exam preparations （TOEFL，IELTS，SAT）
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-Experienced in teaching either mathematics，physics or business
--Excellent command of English in both oral and written
-Experienced in teaching higher academic level English
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56．Margaret is now looking forD．
A．her lost cat     B．an apartment        C．a job     D．a roommate
57．Which of the following is NOT the requirement of EL house？B
A．Experienced in exam preparations．
B．Experienced in teaching Chinese．
C．Excellent command of English．
D．Degree holder．
58．To look for a person to work in your restaurant，you can contactC．
A．LYG2560@sohu．com    B．MLCT@sina．com
C．Backerl896@126．com  D．JGHTR@gmail．com
59．If you rent the apartment near West Nanjing Road，B．
A．you should pay RMB 13，000each month
B．you can work out in the gym
C．you can go shopping in the neighborhood
D．you can swim in an outdoor swimming pool
60．What does the underlined word"incumbent"mean？C
A．Businessman． B．Student． C．Employee． D．Employer．
14．The rules state that no books or magazines ________ be taken out of the school reading-room．（　　）
A．shouldB．willC．shallD．would
1．Jane stood outside the office，________ over whether to tell the teacher her trouble．（　　）
A．to hesitateB．having hesitated
C．hesitatedD．hesitating
5．In job interviews，we're often asked about our strengths and weaknesses．And，as a matter of fact，most of us know automatically how to respond．
Common wisdom tells us to use  faux  weaknesses，which means things that are strengths described as negatives and turned into positives．You might even be able to change your weakness into a skill for a job you're not fully qualified for．
In America，in a championship game you are unlikely to see athletes showing weakness．If the athletes become hurt in this game，they will hide their injuries-they don't want their competitors to know their weak spots．But there is absolutely no need for us to act like this in business affairs．
At work and in business，you can have shortcomings because these can be overcome and turned into strengths．The only fatal thing is to not realize that all your weaknesses can be made strong．Of course，to make up for shortcomings，you must first be aware of what your weaknesses really are．
Have you ever wondered what has happened when you interview for a job you're fully qualified for，but it goes to someone who doesn't seem to be qualified at all？How would that person get the job when he had none of the qualifications listed in the job ad？
That applicant figured out the business pain point that is seldom，if ever，mentioned in the job ad，and then how to address it．He didn't talk about how he met each of the requirements on the job ad．He had none of the qualifications．He asked questions instead．He asked probing （探询的） questions to learn more about the business pain．By doing so，this less-qualified person soon learned that the hiring managers needed something different from what was listed in the job ad．
Not accepting the job ad as an unquestionable truth is the key．There is no reason to think that hiring managers actually know what they need when they write job ads．They may need someone completely different from what they describe．That is why you can get a job that you're not qualified for．

66．The underlined word"faux"in the second paragraph is closest in meaning to"C"．
A．incorrect           B．illogical            C．false               D．imaginary
67．What exactly does the author advise you to do when you are a weak candidate for a job？B
A．Don't ask questions if you think you are a weak candidate．
B．Ask questions about the job until you find you have something to offer．
C．Don't let your interviewer know your weaknesses but tell him your strengths．
D．Ask questions according to the job description to see if you can be a qualified candidate．
68．Why does the author think an applicant can get a job that he's not qualified for？D
A．Because hiring managers may change their mind in the job interview．
B．Because hiring managers may actually need someone who can ask questions．
C．Because the applicant may not know that he actually has the required qualifications．
D．Because hiring managers may not know what they actually need when writing the ad．
69．What is the passage mainly talking about？A
A．You can change you weaknesses into strengths in job interviews．
B．Don't expose your weaknesses but show your strengths in job interviews．
C．Find out the business pain point not mentioned in the job ad in job interviews．
D．Hiring managers usually don't know what qualifications they really need．
6．Can youseparate（分开）promising students from the rest？

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