摘要：以点带面是以典型来作示范引导.进而影响带动普遍层面上工作的行之有效的工作方法.但少数部门单位却热衷于以点“代 面.用点的个性特征来取代“面 的概貌特征.用个体代表集体.搞以偏概全.以点带面的工作方法的哲学依据是: A.任何事物都是一分为二的 B.矛盾双方在一定条件下会相互转化 C.矛盾的普遍性与特殊性是辩证统一的 D.整体与部分是相互制约的

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